Talogy 客户成功案例

制造业

省及当地政府

健康行业

零售行业

专业服务行业

能源与公用事业

公共部门

金融与保险行业

国家政府

以提高工作表现为目的开展人员发展

发展适合当前及未来的领导者

吸引及保留人才

以甄选为目的的测评

建立正确的基础/根基

甄选能够交付的领导者

应届生招聘

寻求文化契合度和人才留任的招聘

继任者计划

优化大规模招聘

发展为未来做好准备的员工群体

建立多元与包容的员工群体

大规模发展项目

营造一种弹性高及适应力强的文化

创造一种参与度高的候选人体验

寻求多元与包容的招聘

以重组组织结构或裁员为目的的测评

人格与价值观

模块化系统解决方案

评鉴与发展中心

领导力

360

情绪智力

就业与职业

能力与才能

候选人筛选

面试

工作场所安全性

特定行业解决方案

情境判断

心理弹性与幸福感

多元与包容